评分3.0

丹道至尊

导演:谢晋

年代:2014 

地区:大陆 

类型:神豪 萌宝 英国 日本 

主演:未知

更新时间:2024年11月22日 02:37

原标题:40秒回顾“1·12”神木矿难 为21名遇难矿工默哀!

近日,新京报记者探访北京市多家印刷企业发现,在北京各项政策加持下,北京市印刷业高质量发展势头正劲。多名业内人士表示,北京印刷企业服务保障水平已迈上新台阶,印刷新质生产力进入新赛道,人才培养展现新格局。 近一年来,北京市委宣传部遴选北京市出版物印刷企业绿色化发展奖励项目,推进出版物印刷企业实施高质量发展评价分级管理,评定并奖励100种优质印刷品,完成出版物印刷企业环保治理绩效评级等,各项政策均以服务保障首都核心功能为出发点和落脚点,企业服务保障水平得到明显提升,迈上了新台阶。 北京市委宣传部相关负责人表示,政策的实施,为企业发展提供了动能,高质量发展已然成为企业主动求取的发展方向,“绿色化发展、智能化升级、专注技术创新”成为行业常态,印刷新质生产力进入新赛道。 现今,第二十一届北京市印刷行业职业技能大赛正在举办中。上述负责人介绍,今年赛事呈现出赛事规格升级、报名人数众多、企业高度重视等特点,大赛不仅成为企业了解人才队伍素养的一次“摸底”柯南715,也是北京市印刷业的一次“高考”,“以赛促技、以赛促练、以赛促学”成为企业共识,展现出人才培养的新格局。 11月16日,北京市印刷行业职业技能大赛复赛,北京鑫海金澳胶印有限公司实操考试现场。受访者供图企业服务保障水平迈上新台阶 北京市“出版物印刷服务首都核心功能保障体系”运行已5年。 今年3月,在2023年度北京市“出版物印刷服务首都核心功能重点保障企业”授牌仪式上柯南715,共有22家重点保障企业被重新认定授牌。数据显示,近三年来,北京市出版物印制质量、环保质量水平均处于高位,印制质量品种合格率超过98%、环保质量为100%,光盘复制产品合格率100%。 连续三次名列保障企业名单的北京科信印刷有限公司,在印品质量把关和人才储备上已形成自己优势。已有十余名员工获得技师职业资格职称,团队共获得十多项专利技术。公司相关负责人介绍,为了提升团体标准“色差”控制的技术指标,公司主动提升色差控制等级,进一步进行精细化的色彩管理,使色差控制能力、产品质量得到大幅跃升。“目前,我们正在进行C9认证,使高端彩色产品质量更稳定,操作更规范。” 保障体系的推荐对企业的智能改造也提出了新要求。北京联兴盛业印刷股份有限公司自2023年3月启动智能化改造项目,“本项目为改造升级项目,定位于出版物短版印刷市场,需购置智能化设备及系统24台套,项目主要是完成数字化转型,实现整个生产过程全数字化流程,不增加建设规模、不新增产能和能耗。”该公司相关负责人介绍。 10月23日柯南715,北京市印刷行业职业技能大赛初赛,北京联兴盛业印刷股份有限公司的装订工人正在操作。受访者供图类似的还有北京协力旁普包装制品有限公司。公司相关负责人向记者透露,在软件管理方面,公司加强质量检测,加大员工技能培训力度,积极参加优质出版物印刷品参评参选工作。“公司投入大量精力,狠抓色彩管理,通过了中国印刷研究院的C9认证。” 北京中科印刷有限公司制定了生产管理、质量管理、安全管理、保密管理和环保管理的相关制度,通过建立科学、符合公司内控管理的制度体系,使经营管理无缝连接柯南715,强化印刷作业安全的领导责任与实施方案,更好保障职工在生产过程中的安全和健康。11月17日,北京市印刷行业职业技能大赛复赛,北京中科印刷有限公司实操考试现场。受访者供图据了解,北京市委宣传部坚持以质量监督检测为抓手,进一步加大印刷复制质检工作力度,扩大检测范围,实现市属出版单位和印刷服务重点保障企业抽检对象“全覆盖”。北京市印刷工业产品质量监督检验站站长李世凯介绍,2021年至2023年,在北京市新闻出版局的指导下,检验站对北京地区的出版、印刷及在售绿色印刷出版物(含北京中小学教材)进行了抽检,每年抽检品种数不少于1260种,环保检测合格率均为100%。印刷新质生产力进入新赛道 聚焦新质生产力,北京印刷行业在绿色化发展、智能化升级和融合化发展的赛道上,踔厉奋发、砥砺前行。 记者了解到,北京市委宣传部专门设立“北京市出版物印刷企业绿色化发展奖励资金”,“十四五”时期计划安排预算4000万元,引领支持北京市出版物印刷企业绿色化、集约化发展,目前共136家印刷企业获得2362万元扶持资金。 据悉,共有50家企业入选2024年北京市出版物印刷企业绿色化发展奖励名单。 北京科信印刷有限公司以技术进步和科学管理双轮驱动,形成企业环境管理和产品“双绿”的局面,两年时间取得近20项绿色化发展成果,其中有10项技术创新成果获得国家实用新型专利。 北京科信印刷有限公司总经理李红云表示,激励措施的有效落实,有助于印刷企业加速转型升级,在高质量发展的轨道上快速前行,在提升产品质量和绿色化发展等方面取得显著绩效。 北京中科印刷有限公司亦重视绿色发展的理念,坚持“清洁生产、绿色印刷”柯南715,应用集中供墨系统,根据印刷设备的用墨需求实现自动化供给、降低油墨浪费,减少金属固体废弃物(墨罐);安装纸毛回收系统引进集尘处理器,实现厂区内生产环境无纸屑。 11月17日,北京市印刷行业职业技能大赛复赛,北京中科印刷有限公司实操考试现场。受访者供图北京鑫海金澳胶印有限公司采用环保型印刷材料,如大豆油墨、水性油墨等;引进先进的印刷设备,提高印刷效率,减少能源消耗;增强员工环保意识,开展环保培训柯南715,营造绿色企业文化。 在政策扶持、协会引导、企业探索的道路上,北京市印刷业已逐渐构建出与新质生产力相适应的新型生产关系,新质生产力成为推动印刷业高质量发展长新动能,行业发展进入新赛道。 人才培养展现新格局 “以赛促技、以赛促练、以赛促学”,已在北京印刷企业圈子里形成共识。 11月9日,第二十一届北京市印刷行业职业技能大赛复赛理论知识考试在北京市实验职业学校举行。此次大赛由北京市新闻出版局和北京市人力资源和社会保障局联合举办,来自北京110多家企业的职工和两所印刷学校的学生共1600余人参加复赛。 据了解,此次技能大赛复赛理论考试主要考察印品整饰、数字印刷、平版制版、装订、平版印刷五种工种的理论知识,每名参赛选手按照自己从事的工种或学习的专业进行考试。 北京中科印刷有限公司积极组织员工报名参赛,初赛组织了500余名员工参加理论考试,最终有 38人参加北京市复赛。复赛备考期间,公司统一协调培训时间,力争以赛促技、以赛促练、以赛促学,力求在复赛中发挥出选手最好的水平。 北京协力旁普包装制品有限公司共有8名员工进入复赛环节。该公司相关负责人介绍,公司聚焦传统印刷,参赛项目都是员工们日日打交道的,“以赛助学,通过赛事,帮助他们在理论、实操上面,补足短板,缩短差距。” 北京鑫海金澳胶印有限公司相关负责人介绍,参与印刷竞赛促使员工在印刷技术方面更加熟练。例如在印刷操作环节,像色彩调配这一关键步骤,员工需要精准把握色彩的配比以达到最佳印刷效果。在竞赛的压力和要求下,员工会不断练习,从而对色彩理论知识的理解更加深入,色彩调配的实际操作也更加精准。11月16日,北京市印刷行业职业技能大赛复赛,北京鑫海金澳胶印有限公司实操考试现场。受访者供图 “在竞赛中,通常有规定的时间来完成印刷任务。这就要求员工学会合理分配时间,在保证质量的同时提高效率。这种时间管理能力在日常工作中同样重要,有助于员工在面对紧急订单或者多个任务并行时,能够有条不紊地完成工作任务。”北京鑫海金澳胶印有限公司相关负责人介绍。 多名北京印刷企业相关负责人表示,在北京市委宣传部相关政策引导下,北京印刷业“一路向新”柯南715,人才培养展现出新格局。 新京报记者 吴淋姝 编辑 甘浩校对 李立军

新京报讯(记者吴淋姝)近日,北京市平谷区人民法院审结了一起分家纠纷案件,张大爷在分家近30年后,要求二子返还分家单中赠与的财产,协商不成遂对簿公堂。最终,法院认为分家单实质上是分家析产协议,不是单纯的赠与合同,且已得到实际履行,不支持张大爷撤销分家单的诉求。 11月21日,新京报记者从北京市平谷区人民法院了解到,张大爷共生育张一(化名)和张二(化名)二子,张大爷原有祖遗房屋一处,后又申请批宅基地一处,1990年柯南715,张大爷与二子进行分家并签订了分家单,对家庭共有财产的两处房产、家具、粮食等进行了分配,对外债、老人赡养、老家住房等问题进行了约定。现张大爷主张其经济状况恶化柯南715,不愿意由两个儿子赡养,要求两个儿子返还分家单中赠与的财产,遂诉诸法院。 张一辩称,其近30年始终履行赡养义务,张大爷的吃穿住行均是其负担,其认为分家分配的不是张大爷的个人财产,而是对家庭成员共同财产的分配。张二辩称,其近30年来也始终履行赡养义务,之后也愿意继续赡养张大爷。 法院认为,赠与协议是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人,受赠人表示接受赠与的协议。但分家协议是家庭成员之间达成的,将大家庭分成小家庭以及将家庭共有财产予以分割的协议,内容一般涉及家庭共有资产分配、债务承担、老人赡养等。 因此,本案中的分家单不是单纯的赠与合同,实质上是分家析产协议。对分家协议效力的认定,应遵循尊重善良风俗柯南715,不得违背公序良俗的原则,应着重审查分家协议是否已经实际履行。 法院经审理认为,本案中,张一和张二分别已在分得的房屋处居住至今,分家单已得到实际履行。依照本地农村习俗,子女成年后父母主持为子女分家是一种习惯柯南715,原告现主张两处房产均为其个人房产,不符合农村习俗和实际情况,法院不予采纳。 经核查,分家以后张大爷与张一共同生活长达近30年,张二在张大爷生病住院时也尽到了照顾义务,且在法院就赡养纠纷作出判决后也履行了给付赡养费的义务。张大爷陈述的理由均不能作为撤销分家单返还房屋的理由。 综上,张大爷主张撤销分家单无事实和法律依据,法院不予支持。 法官表示,分家析产协议是处理家庭财产的一种方式,是在家庭生活中,为了子女独立分开生活,家庭成员就家庭共有财产协商一致进行分割的协议,主要目的在于对家庭成员的共有财产进行明晰和处理,不是对个人财产的处分柯南715,而是家庭共同财产,如果有个人财产应先从共同财产中区分出来,如果将个人财产赠与家人,则属于赠与合同范畴。因此,分家协议实质上是对家庭共有财产的分割,性质上属于法律意义上的析产,不能按照赠与合同来处理,不适用赠与协议撤销权的规定。编辑 杨海 校对

原标题:原东莞市委书记被查

对于扎拉嘎木吉来说,刚刚过去的一周就像坐过山车一样。他经历了团聚前的紧张、见面时激动的泪水、吃团圆饭时的喜悦和在家乡游玩的舒心。10月底,得知自己DNA比对成功的消息后,扎拉嘎木吉高兴得半个月都睡不着觉。11月15日下午,离家64年后,扎拉嘎木吉在三个女儿的陪伴下踏上了南京的土地。在南京禄口国际机场外,他从轮椅上站起来,不停地向大家挥手。

世上最美的风景,就在回家的路上。11月16日一大早,扎拉嘎木吉和三个女儿穿上蒙古袍,在众多爱心志愿者和媒体记者的陪伴下,前往南京市溧水区洪蓝街道旧房甸村姐姐杭巧云的家中。为了迎接弟弟回家,杭巧云和家人提前收拾干净院子,拉起欢迎横幅。她亲手做了很多美食,不仅有弟弟喜欢吃的牛羊肉,还有黄鳝、老鹅、大虾以及自家养的老母鸡和自家种的芦蒿。

刚看到远处弟弟的身影,杭巧云就痛哭流涕。她等这一刻太久了,“我从小是没有妈妈的孩子,爸爸在外面找弟弟一直没有回家,我独自在家哭泣。父亲去世30多年了,他找了一生的儿子回来了。”随后,杭巧云快步向前、蹲在轮椅旁抱住弟弟痛哭。扎拉嘎木吉也从轮椅上站起来柯南715,抱着姐姐大哭。他不顾众人的劝阻,坚持要走着回家。在姐姐、姐夫的搀扶下,他走了两三分钟才迈进家门。

1961年,年仅19岁的都贵玛被分配到四子王旗保健站,承担起28名“国家的孩子”的养育任务,扎拉嘎木吉便是都贵玛额吉当时照顾的最后一个娃娃。都贵玛额吉照顾的孩子年龄最大的6岁,最小的不到1岁。在都贵玛额吉的悉心照料下,28个孩子没有一人因病致残,更无一人夭折。她与28个“国家的孩子”的故事感动了无数人,她也被人们亲切地称为“草原最美的额吉”。2019年,都贵玛被授予“人民楷模”国家荣誉称号。

回忆起当年的事情,都贵玛额吉至今记忆犹新。每一个孩子被领养走后,她都特别担心领养家庭的生活条件不好,害怕去了以后受苦。她告诉扬子晚报紫牛新闻记者:“27个孩子都被抱走了,最后留下来的就是扎拉嘎木吉,我把他领到自己家里面住了一段时间,帮他找了第一任养父母。他们领养回去以后,扎拉嘎木吉受苦比较厉害,我又把他接到家里面,帮他找到了第二任养父母,他在第二任养父母那儿生活得特别幸福美满。”

“我的养父养母家离额吉家很近,我们这些年来一直来往。”扎拉嘎木吉说,在他成家的时候,都贵玛额吉还送了他一群牛羊,就像对待自己的亲生孩子一样。扎拉嘎木吉清晰地记得,2002年的积雪特别厚,放羊的时候他从摩托车上掉下来,大腿摔伤,当时没有条件去医院,一直没有治好。都贵玛额吉知道后特别心疼,来家里看望他,还叮嘱他好好养伤。此次回南京前,扎拉嘎木吉特意来到都贵玛额吉家中,告诉她这个好消息。都贵玛额吉还给扎拉嘎木吉包了1000元红包,祝福他寻亲成功。

看到儿子的到来,都贵玛额吉刚准备站起身迎接,扎拉嘎木吉就连忙说:“坐,坐!”随后,他双手托着从南京带回的礼物,送到了额吉手中。都贵玛额吉开心地接过礼物柯南715,不停地说“谢谢”。在接受扬子晚报紫牛新闻记者采访时,都贵玛额吉说:“感谢南京志愿者和媒体记者对扎拉嘎木吉的照顾,你们跟他一起来四子王旗,我也非常激动。这是很美好的一件事,对于每一位‘国家的孩子’来说,都是留下了一段美好的回忆。”

都贵玛额吉表示,在她照顾的28位“国家的孩子”里,只有扎拉嘎木吉和布日那找到了自己的根。她希望其余的孩子们也都能够找到自己的家人、朋友,都能够找到自己的根。扎拉嘎木吉也表示,自己找到家并不是终点,只是一个起点,希望更多的“国家的孩子”能够在警方和志愿者的帮助下早日回家团聚。他也通过扬子晚报紫牛新闻发出邀请,“等到春暖花开的时候,欢迎姐姐和南京溧水老家的亲人来四子王旗游玩。”

扎拉嘎木吉能够回家,也让内蒙古文学杂志社社长助理、呼和浩特市诗词学会主席蒋雨含非常激动,并来南京见证了团聚。蒋雨含认识扎拉嘎木吉,是因为她写了《辽阔大地——一个母亲和她的28个孩子》,以“人民楷模”都贵玛额吉为原型。扎拉嘎木吉是在都贵玛额吉身边生活最久的一个孩子,两人又是邻居,他们关系很好。蒋雨含说:“这是‘三千孤儿入内蒙’的一个缩影,其中蕴藏着爱国、团结、奉献、牺牲精神,铸牢中华民族共同体意识。只要各民族守望相助、紧密团结,就没有克服不了的困难,没有渡不过去的难关。”